اکبری، نعمتالله و زاهدی، کیوان (1387). کاربرد روشهای رتبهبندی و تصمیمگیری چندشاخصه، (چاپ اول)، تهران: انتشارات سازمان شهرداریها و دهیاریهای کشور.
تاج گردون، محمد؛ قائم منظوری شلمانی، محمد تقی؛ حسنزاده بارانی کرد، سودابه (1391). بررسی انطباق تقاضای اجتماعی و اعلام نیاز دانشگاهها برای جذب عضو هیئتعلمی (مطالعه موردی: 12 دانشگاه شهر تهران در فراخوان متمرکز جذب سال 1389)، مجله آموزش عالی ایران، 4(4)، 101- 118.
حسینی، میرزا حسن؛ رحمانی، زینالعابدین؛ حبیبی، فتانه (1388). شناسایی و اولویتبندی شاخصهای تناسب شغل و شاغل در جذب نیروی انسانی متخصص. فصلنامه مدیریت توسعه و تحول، 1(3)، 25- 34.
دقتی، عادله؛ محمدی، محمد؛ یعقوبی، محسن (1396). زمینههای جذب نیروی انسانی در دانشگاه علوم پزشکی شهرستان بیرجند. نشریه پژوهشهای مدیریت عمومی، 10(37)، 157-175.
رومیانی، یونس؛ ابیلی، خدایار؛ پورکریمی، جواد؛ فرحبخش، سعید (1398). طراحی و اعتباربخشی الگوی توانمندیهای تخصصی اعضای هیئتعلمی مستعد در دانشگاههای جامع با تراز عملکرد منطقهای. پژوهش در آموزش علوم پزشکی، 11(3)، 49- 58.
شاکر اردکانی، محمد؛ کتابی، سعیده؛ محمد شفیعی، مجید (1392). رتبهبندی کارمندان و انتخاب سرپرستان با رویکرد ترکیبی فرایند تحلیل سلسلهمراتبی فازی (FAHP) و تاپسیس فازی (FTOPSIS)؛ (مطالعه موردی: کارخانه فولاد غدیر ایرانیان. مدیریت تولید و عملیات، 4(2)، 1-22.
عباسی، حجت و جمالالدینی، بیبیطاهره (1397). نقش و پیشرفت سیستمهای خبره در سیستمهای آموزشی هوشمند. رویکردهای نوین در تحقیقات علوم پایه، فنی و مهندسی، 2(1)، 1-8.
علوی راد، حسن؛ کردستانی، فرشته؛ دلگشایی، یلدا و حجازی، اسد (1399). طراحی و اعتبارسنجی الگوی جذب اعضای هیئتعلمی در مؤسسات آموزش عالی، آموزش علوم دریایی، 7(3)، 55-74.
قاسمی، مجید و صالحی، کیوان (1396). بازنمایی موانع و چالشهای رشد و بالندگی اعضای هیئتعلمی جدیدالاستخدام: مطالعهای به روش پدیدارشناسی. آموزش و توسعه منابع انسانی، 13(4)، 1-26.
قرونه، داود و ثنائی پور، فاطمه (1399). الگوی مفهومی توسعه حرفهای اعضای هیئتعلمی بهمنظور ارتقای کیفیت در آموزش مهندسی. فصلنامه آموزش مهندسی ایران، 22(87)، 113-136.
نوربخش، سیدمرتضی و سپهر، عادل (1391). بررسی شاخص های جذب اعضای هیأت علمی دانشگاه با استفاده از الگوریتم الکترا (ELECTRE). برنامهریزی رفاه و توسعه اجتماعی، 10(4)، 227-250.
هماینی دمیرچی، امین؛ محجوب عشرتآبادی، مهری؛ وثوقی نیری، عبدالله (1395). ارزیابی وضعیت بالندگی اعضای هیئتعلمی و ارائه راهکارهای مطلوب برای ارتقای آن (مورد مطالعه: یک دانشگاه نظامی). فصلنامه مدیریت نظامی، 16(61)، 29-59.
یزدانپناه، احمد علی؛ حسینعلیپور، صدری. (1391). ارائه مدل مفهومی برای پیادهسازی سیستم خبره برنامهریزی پروژههای ساختمانی بهعنوان ابزار مدیریت دانش سازمان مجری پروژه. مهندسی صنایع و مدیریت، (2)، 93-102.
یحیوی فرکوش، منصور (1392). مبانی سیستمخبره و دادهکاوی، تهران: انتشارات اول و آخر.
Acikgoz, Y. (2019). Employee recruitment and job search: Towards a multi-level integration, Human Resource Management Review, 29(1), 1-13.
Ahmady, S., Tatari, F., Yazdani, S., & Hosseini, S. A. (2016). Human Resources Management models for recruitment of faculty members: A critical review. Biosciences Biotechnology Research Asia, 13(1), 417.
Bobillo, F., Delgado, M., Gómez-Romero, J., & López, E. (2009). A semantic fuzzy expert system for a fuzzy balanced scorecard. Expert Systems with Applications, 36(1), 423-433.
Casal-Guisande, M., Comesaña-Campos, A., Pereira, A., Bouza-Rodríguez, J. B., & Cerqueiro-Pequeño, J. (2022). A decision-making methodology based on expert systems applied to machining tools condition monitoring. Mathematics, 10(3), 520.
Chang, E., & Chin, H. (2018). Signaling or experiencing: Commitment HRM effects on recruitment and employees' online ratings. Journal of Business Research, 84:175-185.
Darlington, K. (2000). The Essence of Expert systems, England, Prentice Hall.
Higgs, G. (2006). Integrating multicriteria techniques with geographical information systems in waste facility location to enhance public participation, Journal of Waste Management & Research, 24: 105-117.
Liao, S.H. (2005). Expert System Methodologies and Applications-a Decade Review from 1995 to 2004. Expert Systems with Applications, 28, 93–103.
Saibene, A., Assale, M., & Giltri, M. (2021). Expert systems: Definitions, advantages and issues in medical field applications. Expert Systems with Applications, 177, 114900.
Oleshchuk, V., & Fensli, R. (2011). Remote patient monitoring within a future 5G infrastructure. Wireless Personal Communications, 57, 431-439.
Mirmozaffari, M. (2019). Developing an expert system for diagnosing liver diseases. European Journal of Engineering and Technology Research, 4(3), 1-5.
مدیریت اطلاعات